工厂员工轮休扣除加班时间应按法定标准计算加班费。依据《劳动法》等规定，加班费计算需根据法定节假日、休息日或工作日的不同，分别按月工资基数的300%、200%或150%乘以加班天数。未及时支付加班费，可能影响员工权益，甚至引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理员工轮休扣除加班时间问题，常见方式为协商或依法支付加班费。应与工会和员工协商确定加班时间，如无法协商，则应按法律规定支付加班费，以避免法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工轮休扣加班，需依法处理。具体操作：1. 明确加班时间，区分法定节假日、休息日和工作日；2. 按法律规定计算加班费，确保支付到位；3. 如与员工有争议，及时沟通协商，或寻求法律援助。
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