酒吧辞职不给工资怎么办

2025-04-06

酒吧辞职不给工资，可依法维权。依据《劳动合同法》，用人单位需按时支付工资，逾期不付需加付赔偿金，否则将面临法律制裁，严重影响企业信誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理酒吧辞职不给工资，常见方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试与酒吧协商，无果后到劳动行政部门举报；若仍无法解决，则申请劳动仲裁；对仲裁不满，再提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
酒吧欠薪可这样处理：1. 协商：首先与酒吧沟通，要求支付工资。2. 举报：若协商无果，向劳动行政部门举报，让其介入调查。3. 仲裁：举报后仍未解决，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提供证据。4. 起诉：对仲裁结果不满，15天内向法院提起诉讼，维护自身权益。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）

上一篇：知道举报的人我该怎么办下一篇：暂无